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Die betriebliche Einarbeitung neuer Mitarbeiter. Ein Phasenmodell
Autor: Sven Schneider
Wissenschaftlicher Aufsatz aus dem Jahr 1998 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: angenommen, Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg (Zeitschrift Akademie), Veranstaltung: Betriebssoziologie, 15 Quellen im Literaturverzeichnis,... Viac o knihe
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Wissenschaftlicher Aufsatz aus dem Jahr 1998 im Fachbereich BWL - Unternehmensführung, Management, Organisation, Note: angenommen, Ruprecht-Karls-Universität Heidelberg (Zeitschrift Akademie), Veranstaltung: Betriebssoziologie, 15 Quellen im Literaturverzeichnis, Sprache: Deutsch, Abstract: Der Beitrag stellt zum einen die soziologische wie betriebswirtschaftliche Bedeutung des betrieblichen Einarbeitungsprozesses dar. Zum anderen entwickelt der Autor aus verschiedenen empirischen und theoretischen Quellen ein Phasenmodell, das die betriebliche Einarbeitung als Phasenmodell mitsamt den typischen Konflikten beschreibt.
- Vydavateľstvo: GRIN Verlag
- Rok vydania: 2007
- Formát: Paperback
- Rozmer: 210 x 148 mm
- Jazyk: Nemecký jazyk
- ISBN: 9783638781169
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