Die lernende Organisation

Studienarbeit aus dem Jahr 2011 im Fachbereich Informationswissenschaften, Informationsmanagement, Note: 2,0, FOM Essen, Hochschule für Oekonomie & Management gemeinnützige GmbH, Hochschulleitung Essen früher Fachhochschule, Veranstaltung: Information & Knowledge Management / Informationsmanagement / Wissensmanagement, Sprache: Deutsch, Abstract: Inhaltsverzeichnis
Inhaltsverzeichnis I
Abkürzungsverzeichnis II
Abbildungsverzeichnis III

1 Einleitung
1.1 Problemstellung 1
1.2 Zielsetzung und Gang der Arbeit 1

2 Theoretische Grundlagen 1
2.1 Begriffsbestimmung - Organisation 1
2.2 Begriffsbestimmung - Lernen 2
2.3 Begriffsbestimmung - Wissen 2
2.4 Begriffsbestimmung - Lernende Organisation / Organisationales Lernen 3

3 Wissensmanagement - Die Explizierung impliziten Wissens 4
3.1 Individuelles und kollektives Wissen 4
3.2 Explizites und implizites Wissen 5
3.2.2 Sozialisierung 6
3.2.3 Externalisierung 6
3.2.4 Kombination 6
3.2.5 Internalisierung 6

4 Lernformen von Organisationen 6
4.1 Individuelles und organisationales Lernen 6
4.2 Lernformen der Organisation 7
4.2.1 Anpassungslernen 7
4.2.2 Veränderungslernen 7
4.2.3 Prozesslernen 8

5 Fazit 8
5.1 Zielerreichung 8
5.2 Perspektiven 8

Literaturverzeichnis 10