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El liderazgo autoritario en los colaboradores (2011) de John Hodge
Autor: Nia Arista Syafitri
El buen establecimiento de un país depende del modelo de liderazgo de su dirigente. Un líder también tiene plenos derechos sobre el país que dirige. Ajadi y Adedeji en Imhonopy (2016) mencionan que un líder es visto como el poder que inicia las acciones... Viac o knihe
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El buen establecimiento de un país depende del modelo de liderazgo de su dirigente. Un líder también tiene plenos derechos sobre el país que dirige. Ajadi y Adedeji en Imhonopy (2016) mencionan que un líder es visto como el poder que inicia las acciones entre los individuos, dirige las actividades y unifica los esfuerzos hacia los objetivos colectivos. Esta tesis es un análisis del guión de una obra de teatro escrita por John Hodge, Colaboradores (2011). Explora el tema del liderazgo autoritario y en qué medida el personaje, la ambientación y la dirección escénica han contribuido a identificar ese tema. Este análisis del guión teatral está relacionado con el concepto de Poder y Patria de Nicolás Maquiavelo. La aplicación de la teoría también se basa en la interpretación del texto y del contexto del guión de la obra. El resultado del análisis muestra que el mantenimiento de la legitimidad del poder se demuestra mediante dos estrategias llevadas a cabo por un líder estatal a través de la autocracia y el culto a la personalidad.
- Vydavateľstvo: Ediciones Nuestro Conocimiento
- Rok vydania: 2022
- Formát: Paperback
- Rozmer: 220 x 150 mm
- Jazyk: Španielsky jazyk
- ISBN: 9786204937939