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La adicción al trabajo como predictor del conflicto trabajo-familia y del bienestar mental
Autor: Sania Tahir
El mundo de hoy está marcado por una serie de retos a los que hay que hacer frente. Cada vez es más difícil para un hombre común sobrevivir y combatir con estos desafíos competitivos. Se observa que los individuos no consiguen mantener el equilibrio entre... Viac o knihe
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El mundo de hoy está marcado por una serie de retos a los que hay que hacer frente. Cada vez es más difícil para un hombre común sobrevivir y combatir con estos desafíos competitivos. Se observa que los individuos no consiguen mantener el equilibrio entre su vida laboral y familiar porque dedican gran parte de su tiempo a su trabajo, ignorando sus relaciones familiares. Esto no sólo afecta a su vida familiar sino también a su salud mental en muchos aspectos. El trabajo es un elemento importante en la vida de una persona.También se observa que los individuos no consiguen mantener el equilibrio entre su trabajo y su vida familiar porque dedican gran parte de su tiempo a su trabajo, ignorando sus relaciones familiares. Esto no sólo afecta a su vida familiar sino también a nuestra salud mental en muchos aspectos. La adicción al trabajo es la estabilidad de un individuo y la distribución extensiva de su tiempo a las acciones relacionadas con el trabajo y la creencia que no obliga desde variables periféricas. La adicción al trabajo es la inmersión profunda e innecesaria del empleado en su trabajo hasta el punto de que afecta a su salud. El entorno laboral actual y la competencia fomentan estos rasgos que impulsan al empleado a optar por este estilo de trabajo.
- Vydavateľstvo: Ediciones Nuestro Conocimiento
- Rok vydania: 2022
- Formát: Paperback
- Rozmer: 220 x 150 mm
- Jazyk: Španielsky jazyk
- ISBN: 9786205073049