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Medición del éxito del liderazgo

Autor: Florian Tatscher

Los aspectos del liderazgo son múltiples. Esto hace que la cuestión de lo que distingue el buen y el mal liderazgo sea aún más compleja. La evaluación objetiva del éxito del liderazgo suele fracasar debido a la falta de sistemas adecuados de medición del... Viac o knihe

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Los aspectos del liderazgo son múltiples. Esto hace que la cuestión de lo que distingue el buen y el mal liderazgo sea aún más compleja. La evaluación objetiva del éxito del liderazgo suele fracasar debido a la falta de sistemas adecuados de medición del rendimiento. Este libro explora la cuestión de los criterios adecuados para medir la eficiencia y la eficacia del liderazgo en las medianas empresas austriacas. Desde el punto de vista metodológico, se examinaron los enfoques teóricos de la literatura actual sobre gestión empresarial y las ciencias sociales en función de su relevancia práctica. Para ello, se comparó la teoría con los datos empíricos recogidos. El método de investigación cualitativa se aplicó mediante entrevistas a expertos. Para ello se entrevistó a expertos de los ámbitos del control, la gestión de recursos humanos y el liderazgo empresarial y de equipos. Se identificaron objetivos relacionados con el liderazgo de los empleados, a partir de los cuales se derivaron indicadores que describen el éxito del liderazgo. Por último, se cuestionó la relevancia práctica de los sistemas de medición del rendimiento para las pequeñas y medianas empresas austriacas.

  • Vydavateľstvo: Ediciones Nuestro Conocimiento
  • Rok vydania: 2022
  • Formát: Paperback
  • Rozmer: 220 x 150 mm
  • Jazyk: Španielsky jazyk
  • ISBN: 9786204443065

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