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Modelos organizativos y prácticas de gestión de recursos humanos
Autor: Maria Amélia Marques
A partir de una revisión de los principales enfoques de la gestión de recursos humanos y la adopción de nuevas tecnologías, el objetivo de este trabajo ha sido estudiar los factores internos y externos que configuran los sistemas de gestión de recursos humanos... Viac o knihe
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A partir de una revisión de los principales enfoques de la gestión de recursos humanos y la adopción de nuevas tecnologías, el objetivo de este trabajo ha sido estudiar los factores internos y externos que configuran los sistemas de gestión de recursos humanos de las empresas vinculadas a sectores intensivos en tecnología. Utilizando una metodología de estudio de casos, el trabajo presenta un enfoque holístico de esta cuestión, recurriendo a diversas fuentes, como los responsables de RRHH, los empleados y el análisis documental.
- Vydavateľstvo: Ediciones Nuestro Conocimiento
- Rok vydania: 2024
- Formát: Paperback
- Rozmer: 220 x 150 mm
- Jazyk: Španielsky jazyk
- ISBN: 9786208310455